私たちの考え方

人にはそれぞれ、得意なことがあり、
力を発揮できる環境があります。
けれど、働く意欲や可能性があっても、
人と仕事、職場の環境がうまくかみ合わなければ、
その力は十分に活かされません。

Heart Loopは、一人ひとりの個性や想いと、
企業に必要な仕事をつなぎます。
その出会いを、その場限りの支援で終わらせず、
誰もが活躍し続けられる仕組みへと変えていきます。

私たちが大切にするのは、
果たすべき「務つとめ」、目指すべき「志こころざし」、
そして日々の仕事に宿す「心こころ」です。

務・志・心を胸に山を登る人のイラスト

大切にすること

「務」と「心」で実現し、
活躍の連鎖を生む。
その先に、私たちの
「志」があります。

務　果たすべきこと

活躍の連鎖を設計し、
職場を「楽しい」で満たす。

一人ひとりの個性や想いと、企業に必要な仕事をつなぎ、
その人らしい活躍が続いていく仕組みをつくります。
業務の見直しや環境の整備だけでなく、
職場の人や文化にも目を向けながら、
「働くことが楽しい」と感じられる職場を実現します。

  1. 01 知る

    働く人の個性や想い、
    企業の課題、
    職場にある
    仕事を深く知る。

  2. 02 ほどく

    業務を細かく見つめ直し、
    役割・負担・課題を
    見える化する。

  3. 03 結ぶ

    一人ひとりの特性と、
    企業に必要な仕事を
    結びつける。

  4. 04 整える

    業務の進め方、役割、
    配置、環境、
    コミュニケーションを
    整える。

  5. 05 根づかせる

    個別の工夫を職場全体で
    続けられる仕組みへ変え、
    活躍を根づかせる。

  6. 06 広げる

    一人の活躍を、
    本人の喜び、企業の成果、
    次の誰かの可能性へ広げる。

一人ひとりの活躍が続く職場が、
企業の成長と、社会の可能性を
広げていく。
それが、私たちの「務」です。

志　目指すべき未来

自分の力を活かし、
必要とされる喜びと誇りがめぐる社会へ。

誰もが、自分の得意や個性を活かし、
自分の役割を持ち、
誰かの役に立てていると実感できること。
その実感が、働く人の自信や誇りとなり、
働くことへの前向きな気持ちを育てていきます。
一人の活躍が、また誰かの活躍につながり、
喜びと誇りがめぐっていく社会を目指します。

  1. 01 自分の得意を
    見つける

    得意や自然にできることに
    気づく。

  2. 02 役割と出会う

    得意が必要とされる
    仕事につながる。

  3. 03 役に立つ実感を得る

    自分の仕事が
    誰かの力になる。

  4. 04 喜びと誇りが育つ

    必要とされる実感が、
    自信になる。

  5. 05 次の活躍へ広がる

    一人の活躍が連鎖し、
    「仕事が楽しい」が
    当たり前の社会へ。

それぞれの力がめぐり合い、
誰もが必要とされる
喜びと誇りを感じられる社会。
それが、私たちの「志」です。

心　日々の仕事に宿すもの

私たちが、
日々の仕事で大切にする心。

人と仕事、そして社会に
よりよい循環を生み出すために、
私たちは日々の仕事の中で、
6 つの心を大切にしています。
この心が、私たち一人ひとりの行動のよりどころとなり、
信頼される仕事、持続的な活躍、
そしてよりよい社会につながっていきます。

  1. 01 まず、自分たちが
    仕事を楽しむ。

  2. 02 小さく積み、
    遠くへ進む。

  3. 03 一人ひとりと、
    まっすぐ向き合う。

  4. 04 個の力を、
    仕組みで活かす。

  5. 05 できる可能性から
    考える。

  6. 06 一人の活躍を、
    みんなの活躍へ。

この6つの心を、日々の仕事に宿し、
人と仕事の可能性がめぐる、
よりよい社会をつくっていきます。
それが、私たちの「心」です。

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